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    汉城街道多举措力促招商引资工作
    作者:       来源:      发布时间:2018-08-17      浏览:1157 次


    今年以来,汉城街道办事处充分利用区位优势、资源优势、人才优势、劳力优势,因地制宜,抢抓机遇;务实重干,深挖潜力;创优策略,强攻招商;全方位、多层次、多渠道的开展招商引资工作,营造了“大招商、招大商、招好商”的浓厚氛围,具体做法是:

    一、制度保障抓招商。办事处组织召开了由各社区各单位及各企业参加的招商引资动员大会,对原来的招商引资考核认定办法、考核奖惩规定和鼓励外商投资优惠政策进行了重新修订、完善,通过优惠政策和奖励政策的落实和兑现,给投资者以鼓励,给引资者以奖励,形成了街道上下议招商、想招商、积极从事招商工作的良好局面,为全年工作的开展奠定了坚实的基础。

    二、整合力量抓招商。办事处以“解思想、引项目、促发展”的思路为出发点,认真开展讨论,采取“三个强化”措施,狠抓招商工作。一是强化领导,明确责任。继续实施“一把手工程”,工作调度到“一把手”,奖惩兑现到“一把手”。进一步明确党政一把手负总责,分管领导负主责,企业办具体负责,各社区各单位“一把手”直接负责,大家各尽其职,努力搞好招商工作。二是强化专业招商队伍,调整充实招商工作力量。在现有企业办的基础上,各社区里安排2名招商信息联络员,网络各方招商信息,并每月召开一次联席会议,收集招商信息,有的放矢地开展招商工作,形成合力招商的浓厚氛围。三是强化职责,明确任务。在目标考核办法中,提高了招商引资工作在各项工作中的比重,并对各社区各单位下达招商引资责任目标,签订责任状,做到“千斤担子万人挑,个个身上有指标”,使招商引资深入人心。

    三、优化环境抓招商。办事处从实际出发,以项目为支撑,以园区建设为载体,以打造招商引资平台为重点,强化工作措施,制订优惠政策,激励搞活招商工作。在工作中,一是加大力度搞好软环境的整治。办事处决定凡是不利于招商引资的环境一律整治,凡是与招商引资工作挤道的一律让路,凡是客商需要的服务,一律尽量满足,凡是扰乱、妨碍客商投资的行为,一律进行严厉的打击,确保招商引资工作顺利进行。二是兑现奖励政策,鼓励有志之士参与招商。每年初,对招商引资引荐人给予表彰奖励,对在招商引资工作中涌现出来的先进个人给予大张旗鼓地表彰,同时将招商引资实绩与干部的考核、评先、晋级有机地结合起来,大力激发了各社区各单位想招商、议招商的积极性。三是着力抓好“以小引大”招商发展的新举措,广泛撒网,重点捕鱼。以现有的企业为依托,通过“以亲找亲,以厂找厂,以商招商”的方式,广泛联系,努力开展招商工作。一手招铺天盖地的劳动密集型企业,一手招顶天立地的大企业、大集团、大公司和高新技术产业。

    四、求真务实抓招商。在招商工作中,一改过去“守株待兔”的工作方式,主动找时间外出招商。在招商中,立足一个“勤”,着眼一个“诚”,做到勤联多访,以诚感人。街道主要领导先后多次赴外地拜访客商,联系客户,洽谈项目,广泛宣传、推介汉城努力开辟招商门路。

     


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